Requirements 募集内容

会社概要

株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告・予約サイトの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaSと言われる業務支援事業にも注力し、社会に存在する「不」の解決に取り組んできました。これからも、多様化し、変化を遂げる世の中を見据え、私たちが提供する価値を変えて、新しい市場を作り、社会への貢献に挑戦し続けていきます。

【事業概要】
日本国内において、販促領域(住宅・美容・旅行・飲食など)及び人材領域のマッチングサービス、Air ビジネスツールズを中心としたSaaS(Software as a Service)事業を展開しています。

◆ミッション
「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」
私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。 いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、 「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。

◆ビジョン
「Follow Your Heart」
一人ひとりが、自分に素直に、自分で決める、自分らしい人生。 本当に大切なことに夢中になれるとき、人や組織は、より良い未来を生み出せると信じています。

組織紹介

【部署紹介】
プロダクト統括本部は、プロダクトの執行責任を持つ立場で、戦略立案から各種企画・開発、実行、効果測定までを一気通貫で行っています。
UI/UXディレクター、開発ディレクター、WEBマーケター、データサイエンティスト、営業など、各専門組織と連携を取りながら、サービス・商品の価値を向上させビジネスを成功に導くコアとなる役割を担っています。

仕事の内容

飲食領域の新規または既存プロダクトいずれかの開発マネジメントを担当して頂きます。
プロジェクトは全開発工程(企画・設計・開発・運用)に携わることが可能です。
また各プロダクトの開発マネジメントリーダーとして開発計画の作成、開発品質改善に向けた施策の立案と実行も担当して頂きます。

【担当領域・ビジネス】
国内最大級のグルメ情報総合サイト『ホットペッパーグルメ』のサービスが、継続的に高い成果を得られるように、プロダクトの開発マネジメントを担当して頂きます。
飲食領域では予約サイトの『ホットペッパーグルメ』をはじめ、飲食店様の予約・空席状況・顧客情報管理をする『レストランボード』の他に飲食店スタッフが注文を受ける『AirREGIハンディ』、お客様のスマホからいつでも注文できる『AirREGEセルフオーダー』などの様々なサービスを提供しております。
飲食業界は業務効率化のIT活用が進み、プロダクトの競争が激しいことが特徴の一つです。そのため企画/開発と難易度が高く、高度なシステム開発のスキル・プロセスが求められます。

【業務イメージ】
飲食領域の開発マネジメント(『ホットペッパーグルメ』/『レストランボード』/『AirREGIハンディ』/『AirREGEセルフオーダー』または新規プロダクト)
・新規プロダクトや新機能リリースにおける、大規模プロジェクトにおける仕様策定から開発マネジメントまでを一貫して担います。
・事業計画との整合性を取り開発計画策定、開発投資方針についてコスト/人員計画策定を担当して頂きます。
・システム/開発フローモニタリングによりシステム/開発品質の改善を担当して頂きます。

【入社直後のイメージ】
・入社後は現在在籍しているリーダーの下で一連の業務を学んでいくことから開始いただきます。
・リーダーが担っているプロジェクトや日常業務に一緒に入っていただき、業務の進め方や関係者との対話の仕方などを近くで見ていただきます。
・リクルートについて、飲食領域について等、理解を深める部分から始めていただき、社内の関係性構築を目的とした各種オンボーディング施策、その後は現場OJTへと移っていきます。

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

ポジションの魅力

リクルートトップクラスの大規模サービスのシステム開発における、開発プロセスの向上をミッションに活動していただきます。
事業成長のために中長期の事業計画との整合性を取り、開発計画策定や、開発投資方針についての提言/コスト計画策定などを行います。
最新の技術や知識を常に取り入れ、最終的にサービスを利用するユーザーにもたらす影響、それを実現するための最適な方法を考え、策定/推進して、開発組織を自らがつくり上げていける環境です。
開発マネジメントではありますが、技術が高いメンバーも多くご自身のスキルも磨くことができます。

応募要件(MUST)

下記全ての経験をお持ちの方
・3年以上のシステム開発経験(コーディングをメインで行っていた期間)をお持ちの方
・PM、PL、チームリーダー等、開発マネジメントに関わったご経験をお持ちの方

応募要件(WANT)

上記必須条件に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします
・開発体制の検討、構築の経験
・事業課題を捉え中長期を見据えたプロジェクトを管理・推進した経験
・要件定義書/設計レビューをした経験
・50人月規模を越えるプロジェクト推進経験
・社内の他部署や顧客との折衝経験、交渉スキル

雇用形態

正社員(GE社員)
・契約期間の定め:なし
・試用期間:あり(6ヶ月)

募集者の名称(雇用元)

株式会社リクルート

配属部署

【配属先】プロダクト統括本部 プロダクト開発統括室 プロダクトディベロップメント室 販促領域プロダクトディベロップメント3ユニット(飲食) 飲食領域開発ディレクション部 飲食開発ディレクショングループ
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。
【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。
※2025年4月以降の体制は下記URLからご確認ください。
https://www.recruit.co.jp/newsroom/pressrelease/2024/0909_14673.html

勤務地

【就業場所】グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) 
【変更の範囲】会社の定める場所 
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

Reward System 待遇

報酬(給与賞与)

想定年収:662万円~874万円
・賃金形態:月給制(固定残業代含む)
・月額:459,866円~582,866円
 (月額の内訳)
 -基本給:356,025円~451,251円
 -グレード手当:103,841円~131,615円

※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月)

諸制度

【労働時間】
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・標準労働時間帯9:00~18:00
 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間:60分
・時間外労働:有

【リモートワーク】
・一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。

【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。

【休暇】
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇

【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等

【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等

その他ご案内

■受動喫煙対策:施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。

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面接(3回程度)・適性試験
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。

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