Requirements 募集内容

会社概要

株式会社リクルートは、創業以来、時代の変化に伴い『SUUMO』や『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告・予約サイトの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaSと言われる業務支援事業にも注力し、社会に存在する「不」の解決に取り組んできました。これからも、さまざまな変化を遂げる世の中を見据え、私たちが提供する価値を変えて、新しい市場を作り、社会への貢献に挑戦します。

◆事業概要
日本国内において、販促領域(住宅・美容・旅行・飲食など)及びAir ビジネスツールズを中心としたSaaS(Software as a Service)事業を展開しています。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または​株式会社インディードリクルートパートナーズが提供しております。
※2025年4月より「HR・人材」領域のサービス開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供しております。

◆ビジョン
「Follow Your Heart」
一人ひとりが、自分に素直に、自分で決める、自分らしい人生。 本当に大切なことに夢中になれるとき、人や組織は、より良い未来を生み出せると信じています。

◆ミッション
「まだ、ここにない、出会い。より速く、シンプルに、もっと近くに。」
私たちは、個人と企業をつなぎ、より多くの選択肢を提供することで、「まだ、ここにない、出会い。」を実現してきました。
いつでもどこでも情報を得られるようになった今だからこそ、より最適な選択肢を提案することで、「まだ、ここにない、出会い。」を、桁違いに速く、驚くほどシンプルに、もっと身近にしていきたいと考えています。

組織紹介

【部署紹介】
プロダクト戦略室は、リクルートの中長期を見据えた戦略テーマの検討・推進、および、経営テーマの検討を担っております。
日々、役員や各領域VP(Vice President)と連携をしながら、次の事業成長を見据えた課題設定~戦略検討に伴走することで、リクルート全体の成長に貢献する役割です。
多くのステークホルダーを巻き込み、各論まで深く入り込むことによって、プロジェクト推進の質・スピードを高める役割として関わっていきます。また、海外も含めたリサーチやデータ基盤構築・分析などにも携わっています。

仕事の内容

横断的にプロダクトの戦略を描く「プロダクト戦略室」において、株式会社リクルートに関わる複合的なデータ利活用による、経営企画や事業企画・横断プロジェクト推進などを、幅広く担っていただきます。
背景として、複数領域を横断した戦略設計・プロジェクト推進する中、データ分析に基づいた意思決定の難易度が高まっています。

経営層や事業責任者が事業コンディションを正確に把握し、迅速に戦略的意思決定を行えるよう、必要な経営データ基盤の構築を推進できるメンバーを募集いたします。

【詳細】
以下の業務をご担当いただく予定です。

◯経営テーマ・全社課題に関わるデータ分析基盤の構築:
・リクルートの経営・事業戦略を加速させるため、社内外から必要なデータを収集・統合。
・分析用データマートのアーキテクチャ設計、ロジック開発、運用。
・事業KPI指標の管理、および分析用ダッシュボード(Tableau, Looker Studioなど)のUI設計、開発、運用。

◯データ活用による経営・事業企画の支援:
・抽出・加工・集計・可視化したデータを用いた、経営や事業責任者への示唆出し。
・データ起点での課題設定・仮説検証、解決策の検討支援。

【使用ツール/環境】
・Google BigQuery
・Tableau
・Looker Studio
・SQL

【関わる領域】
住宅・美容・結婚・旅行・飲食・教育・SaaSソリューション

ポジションの魅力

◆10兆円規模の時価総額の企業において、データドリブンな意思決定を推進

リクルートは2021年の統合以降大きな転換期を迎えています。このフェーズにおいてプロダクトの役割が大きくなると同時に、経営や各事業とのハブであるプロダクト戦略室に求められる期待値も高まっています。
国内Top5に入る時価総額のリクルートで、経営層に近い立場でデータ基盤を構築し、ビジネス変革に直接貢献できます。

◆全社横断的な影響力

プロダクト戦略室はリクルートの数百のサービスに関わり、サービスの枠を超えた経営判断に不可欠なデータを提供します。データを通じて、領域を横断した大きな戦略テーマを経営や各部門を巻き込みながら推進していくことができます。

◆「戦略×データ」のキャリアパスで市場価値の向上

データマネジメントの専門性を深めながら、データ分析や戦略立案にも深く関わるチャンスがあります。大規模なデータを扱い、実効性の高いデータ起点の戦略を描くことで、あなたの市場価値を大きく高めることができます。

応募要件(MUST)

【求める経験・スキル】データ基盤の構築と運用経験

分析用データマートやダッシュボードについて、要件定義からアーキテクチャ設計、開発、そして運用まで一貫して携わった実務経験。

 具体的な技術キーワードの例:
 ・SQLを用いたデータ抽出・加工・集計の実務経験
 ・BIツール(例: Tableau, Looker Studioなど)でのダッシュボード構築および運用経験
 ・データウェアハウス(DWH)やデータレイク(DL)に関する基礎知識
 ・データマートのアーキテクチャ設計から開発/運用の実務経験

【こんな方を求めています】データ活用の未来を共に創る意欲

今後、データマネジメントの専門性を深めながら、ビジネス戦略に貢献する「戦略×データ」のキャリアを追求していきたいという強い意欲をお持ちの方。
また、目の前のデータ課題や事象の背景・要因を理解し、仮説を立てながら解決策を検討することに意欲がある方。

応募要件(WANT)

・ビジネス貢献への高い意欲:
データ分析や戦略検討を通じてビジネスに貢献したいという強い意欲。
大規模なデータ(数百万~数千万単位のレコード数など)を扱うことに抵抗がなく、データから示唆を導き出すことに興味がある方。

・課題解決能力:
目の前のデータ課題や事象の背景・要因を深く理解し、仮説を立てながら粘り強く解決策を検討できる方。

・高いコミュニケーション能力:
社内の多様なステークホルダー(経営層、事業責任者、開発チームなど)と円滑に対話し、データに関する要望を正確にヒアリングし、専門知識を分かりやすく説明できる方。

・主体性と探求心:
抽象的な課題に対しても自ら学びながら解決策を探求し、最後までやり遂げる力。

・数値に基づく思考力:
数字からビジネスチャンスや課題を見つけること、データに基づいた論理的思考を日常的に行うことが好きな方。

雇用形態

正社員(GE社員)
・契約期間の定め:なし
・試用期間:あり(6ヶ月)

募集者の名称(雇用元)

株式会社リクルート

配属部署

【配属先】株式会社リクルート プロダクト戦略 プロダクト戦略室 データ戦略ユニット
※株式会社リクルートでの採用ですが、株式会社インディードリクルートテクノロジーズへの出向可能性がございます。
※本人の志向と適性を考慮の上、最適な配属部署を検討させていただきます。

【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。

勤務地

グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2)

【変更の範囲】会社の定める場所 
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと連携しています。

Reward System 待遇

報酬(給与賞与)

想定年収:603万円~1,048万円
・賃金形態:月給制(固定残業代含む)
・月額:418,593円~699,308円
 (月額の内訳)
 -基本給:324,072円~541,399円
 -グレード手当:94,521円~157,909円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与:年2回(6月と12月)

諸制度

【労働時間】
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・標準労働時間帯9:00~18:00
 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間:60分
・時間外労働:有

【リモートワーク】
出社を前提としない働き方へのシフト等働く場所の柔軟性を高めており、職種や部署によっては原則理由・回数を問わないリモートワークを導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと連携しています。

【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。

【休暇】
年次有給休暇(入社時付与日数うち5日は指定休として消化)、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇

【社会保険】
健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等

【その他諸制度】
社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等

その他ご案内

■採用窓口
プロダクト採用部 データ採用グループ

■受動喫煙対策
施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。

■採用に関するその他ご案内
リクルートは一人ひとりが個性や強みを発揮して自律的に働くために、社員が成長できる機会・環境を提供する会社でありたいと考えています。障がいの有無などによらず全ての方がご応募いただけます。選考における合理的配慮が必要な方は、エントリーフォームにてご記載をお願いいたします。

Slection Step 選考について

応募ステップ

「応募ページ」よりエントリー

書類選考

面接複数回+適性試験

内定
※選考途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。 ご依頼する場合はご本人様へ直接案内いたします。
※選考プロセスが変更になる場合がございます。

応募する

  • X
  • facebook
  • LINE
  • Linked In

おすすめの求人情報

社員インタビュー

to top