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淡泊さ、チーム作り、現場感覚――シビックテックから学ぶ課題解決思考
事業化が難しい領域で生き残るビジネスパーソンは何を考えるのか。Code for Japan関氏 × Coaido/ファストエイド玄正氏 が語る
【前編】m-flo VERBALがLDHで見つけた「夢をサポートする」ことの大切さ
「新しい価値の創造」はリクルートの大切にする価値観のひとつ。世界中があっと驚く未来のあたりまえを創りたい。遊び心を忘れずに、常識を疑うことから始めればいい。 アーティストであり、経営者でもあるm-floのバイリンガルラッパー VERBAL氏に、グローバルで新しい価値を生み出すためのヒントを聞く。
【前編】パラリンピックを目指す社員の想いが生んだ支援制度 リクルート村上慶太・榎本智幸
自分に合った働き方をするために、会社を変えるという方法もある。そのために社員個人はどう動くべきなのかーー「アスリート支援制度」ができるまでの軌跡から必要な過程を紐解く。
【だから、私はきょうも働く】～いつも応援してくれる仲間の期待に応えたい。パラリンピックでメダル獲得を目指す～
リクルート所属の車いすテニス選手、菅野浩二。下肢・手指に障がいのあるQuadクラスで日本ランキング1位、世界ランキング5位（2018年8月現在）のトップアスリートだ。
RecruitのVision（目指す世界観）、Mission（果たす役割）、Values（大切にする価値観）を体現する取り組みや人、アイデアを発信。Recruitが注目する社会のトレンドやアイデアも更新していきます。
