2024.10.02しごと
「企業情報の開示と組織の在り方に関する調査2024」第三弾 「配置・配属理由の丁寧な説明」「仕事の社会的意義の言語化」「上司の対話力」が個人の「キャリア自律意識」を高める
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しごと
株式会社リクルート
株式会社リクルート(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:北村 吉弘、以下リクルート)は、2024 年 1 月 30 日(火)より、Indeedが開発・提供する新しい求人配信プラットフォーム「Indeed PLUS (インディードプラス)」に参画します。Indeed提供の「Indeed PLUS」は、多様な求職者が利用する複数のジョブボード(Indeed PLUS連携求人サイト)と、企業が利用する採用管理システム(Indeed PLUS連携ATS、以下ATS)をつなぐ求人配信プラットフォームです。リクルートは、Indeedのマッチングテクノロジーを活用して、求職者と企業の双方の希望を叶えるマッチングを創出します。求職者の皆さまは、閲覧・応募できる求人が増え、幅広い選択肢の中から自分に合った仕事を見つけることが可能になります。企業においては、自社に合った求職者からの応募が期待できるようになります。
1. 「Indeed PLUS」について
「Indeed PLUS」とは、Indeedが開発・提供する求人配信プラットフォームで、複数のジョブボード(Indeed PLUS連携求人サイト)と企業が利用するATS(Indeed PLUS連携ATS)をつなぎます。求職者は、複数の求人サイトを利用しなくとも、普段自身が利用している求人サイト※1が「Indeed PLUS」に参画していれば、複数の情報ソース※2から適した求人情報が表示されるようになり、より効果的に自分にあった仕事を見つけることが可能となります。企業は求人情報を自社の利用しているATS※2上に一度投稿するだけで、Indeedのマッチングテクノロジーによって最適な求人サイト※1に自動で掲載され※3、国内主要求人サイト利用者の最大約7割※6にリーチすることが可能となり、より自社にあった求職者からの応募を期待できます。
2. 「Indeed PLUS」に参画する、リクルートのATSとジョブボード
1月30日(火)の「Indeed PLUS」への参画にあたり、利用可能なリクルートのATSは『Airワーク 採用管理』、利用可能なリクルートのジョブボードは『リクナビNEXT』『タウンワーク』の2つになります。その他リクルートのATSやジョブボードについても、随時連携していきます。
これまでの仕事探しにおいては、求職者の皆様は利用するジョブボードに掲載のある求人の中から仕事を選択していました。今後、「Indeed PLUS」が配信した求人は、最適なジョブボードに掲載されるため※3、求職者の皆様はこれまでよりも、より多くの求人の中から仕事を選択し、自分に合った仕事を見つけることが可能になります。
また、企業においても、これまではジョブボードごとに求人掲載を進める必要がありましたが、今後は、『Airワーク 採用管理』から一つの求人を作成すれば、最適なジョブボードに自動で配信されるため※3、複数のジョブボードを使い分ける必要がなくなります。国内主要求人情報サイト利用者の最大約7割※6にリーチすることが可能となり、より自社にあった求職者からの応募が期待できます。配信希望期間・予算について、企業が自由に設定可能、課金体系も求人閲覧時のクリック課金となるため、採用業務におけるコストパフォーマンスの向上が見込まれます※7。
雇用を取り巻く環境が大きく変化する中、求職者の皆さまが自分に合った仕事を得て、企業が自社に合った人材を採用するためには、現存する採用の仕組みにとどまることなく、多様な求職者と多様な仕事がより効果的に出会えるための仕組みが必要であると考え、リクルートは「Indeed PLUS」に参画します。
※1:Indeed PLUS連携求人サイトを指します。
※2:Indeed PLUS連携ATSを指します。
※3:求人の内容・特性などに照らしてIndeedが最も当該求人に相応しいと判断したサービス(Indeed PLUS連携求人サイト)へ自動掲載します。
複数メディアではなく単一メディアにのみ掲載されることもあり、また、Indeedの利用規約、掲載基準および使用制限が適用されます。
※4・5は図版内に記載。
※6:株式会社ヴァリューズ シェア調査 2023年6月 (日本国内の主要求人サイトを1年に2日以上利用しているユーザーのうち、 Indeed・
タウンワーク・リクナビNEXTを利用しているユーザーの割合)。
※7:Indeed PLUSのご利用については、Indeed販売代理店 もしくはプロダクトサポートデスクまでお問い合わせください。
『Airワーク 採用管理』は、0 円でカンタンに求人募集ができる採用管理サービスです。最短 5 分で自社の採用ホームページが作成でき、求人を作成してすぐに求人募集が開始できます。応募者との連絡も画面からカンタンに行うことができます。作成した求人は『Airワーク 採用管理』上だけではなく、世界 No.1の求人検索サイト※8 Indeed にも自動連携※9されるため、多くの求職者に情報を届けることができます。2018 年 8 月にサービスを開始し、2023 年 9 月末時点でアカウント数は 67.2 万※10。飲食、小売り、サービス、介護・福祉、建設、運輸・物流などの幅広い業種で導入が広がっています。
導入した事業者の方からは「無料でも期待以上に応募があり採用できた」、「操作も簡単で、無料なのでずっと使います」などの声を頂いています。『Airワーク 採用管理』も含む「Air ビジネスツールズ」では、予約・受付管理、会計、決済から人材採用、シフト管理、資金調達や請求書管理まで、事業運営のアナログな業務にかかる、手間、時間、コストを軽減できます。私たちは、事業を営む皆さまの「思い描く事業運営や自分らしいお店づくり」を、これからも支援し続けます。
※8: Comscore 2023 年 6 月総訪問数
※9:求人掲載はIndeedの利用規約・掲載基準に準じるため、掲載されない場合もございます。
※10: 自社調べ
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<参考>
●Indeedによる「Indeed PLUS」リリース
https://jp.indeed.com/press/releases/20240130
本件の詳細をこちらより御覧ください
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