ミドルシニア

働きがいは定年後の就業継続に影響を与えるのか 孫 亜文

キャリア

2020年02月13日 転載元:リクルートワークス研究所

日本の高齢者は、諸外国よりも就業率や就業意欲が高い。なぜ高齢者は働き続けるのだろうか。本研究では、経済要因、健康要因、働きがい要因が、定年経験後の就業継続にどのような影響を与えるのかを分析した。

ピックアップ特集